从Hofstede的文化视角看中国文化对大学生创新能力的影响
【出 处】:《
黑龙江高教研究
》
CSSCI
2010年第12期 33-35页,共3页
【作 者】:
【摘 要】
Hofstede认为不同国家的文化差异可分为五个维度:权力距离、不确定性避免、个人主义与集体主义、男性主义与女性主义、短期倾向与长期倾向。按照Hofstede国家文化模型的指标,中国文化具有权力距离大、高不确定性避免、集体主义、男性主义和长期倾向的特征。这些特征对大学生创新意识的形成、创新思维的发展、创新团队的建设、创新过程的勇气和毅力都会造成不同程度的影响。
相关热词搜索: Hofstede文化模型 中国文化 大学生 创新